Characteristicanalysis
Asforthe"information"inmanagementcontrolwork,itisorganizedinproductionandbusinessactivitiesaccordingtothemanagementprocessandmanagementtechnology,andhasundergoneAfteranalyzingandsortingouttheinformationfloworinformationset,theycontainahugevarietyofinformation.Thiskindofmanagementinformation(includingtheinformationinthemanagementandcontrolwork)iscombinedwiththemanagementsystemtoformasystem-themanagementinformationsystem.
Informationfeedback,thiskindofsystemnotonlyneedstoreflecttheproductionprocess,sothattheinformationsystemcanplayaroleincontrollingtheproductproductionprocessandthevalueformationprocessoftheproduct;butalsotomeettheneedsofmanagementdecision-making,Maketheinformationsystemplayaroleinmanagementservicesatalllevels,maketheflowofinformationmeettheneedsofmanagementdecision-making,andmaketheinformationsystemapowerfultoolforscientificmanagementandstrictimplementationoftheplan.
Funkce zpracování
Proto bylo nutné mít následující funkce:
(1)Včasné a přesné zpracování informací;
(2)Řízení plánu a řízení tak, aby bylo dosaženo co nejlepších podmínek;
(3)Je to vhodné pro srovnání schématu a výběr nejlepšího;
(4)Je to užitečné pro prognózování.
Funkce informační zpětné vazby:
(1) Vhodnost. Zpětná vazba informací se liší od obecné situace odrazu. Nejedná se o pasivní odraz, ale o aktivní shromažďování, které je velmi specifické.
(2)Timeliness.Informationworkmustpayattentiontotimeliness,andinformationfeedbackmustbetimely,sothatproblemscanbefoundandresolvedasearlyaspossible.
(3)Continuity.Thecontinuityofinformationfeedbackreferstothecontinuousandhierarchicalfeedbackontheworkactivities,whichhelpstodeepentheunderstanding.
Požadavky na zpětnou vazbu informací:
(1)Zpětná vazba na informace musí být přesná a pravdivá.
(2)Co nejvíce zkraťte dobu zpětné vazby.
(3)Zpětná vazba informací by měla být komplexní, víceinformační a vícekanálová zpětná vazba.
Systemresponse
Whethermanagementiseffective,thekeyliesinwhetherthemanagementinformationsystemisperfectandwhethertheinformationfeedbackissensitive,correctandpowerful.Sensitivity,accuracy,andstrengtharethesignsofwhetheramanagementsystemoramanagementfunctiondepartmenthassufficientvitality.Thisisthefeedbackprincipleinmodernmanagementtheory.
Abyste byli "citliví", musíte mít "receptor", abyste mohli objevit rozpor mezi měnící se objektivní realitou a plánovacím časem.
Aby bylo "správné", je nutné mít vysoce výkonný analytický systém pro filtrování a zpracování všech druhů zpráv, inteligence, dat a informací ve smyslu "odstranit nedostatečnost, odstranit nepravdu a uložit pravdu a pak a další. Uvnitř".
"Powerful"meanstotransformtheinformationobtainedafteranalysisandsortingintopowerfulactionsofsupervisorstomodifytheoriginalmanagementactionstomakethemmoreinlinewiththeactualsituation,inordertoachievethepurposeofmanagementandcontrol.